Brasilia, Brasil – La Cámara de Diputados de Brasil aprobó el pasado miércoles 27 de mayo, una propuesta constitucional para reducir la jornada laboral semanal de 44 a 40 horas, en una de las reformas laborales más relevantes de los últimos años en América Latina.

La iniciativa, respaldada por el gobierno del presidente Luiz Inácio Lula da Silva, ahora deberá ser discutida y votada por el Senado brasileño antes de convertirse oficialmente en ley.

El proyecto fue avalado en dos votaciones consecutivas dentro de la Cámara baja y contó con apoyo mayoritario de distintas fuerzas políticas, incluyendo a legisladores conservadores y a parte del Partido Liberal (PL), vinculado al ex presidente Jair Bolsonaro.

La reforma contempla la eliminación progresiva del esquema laboral conocido como “6×1”, que consiste en seis días de trabajo por uno de descanso.

Con la nueva propuesta, Brasil pasaría a adoptar una semana laboral de cinco días, con dos jornadas consecutivas de descanso remunerado. El texto establece además que la reducción será gradual para permitir la adaptación de empresas y sectores productivos.

De acuerdo con el contenido aprobado, 60 días después de la promulgación oficial, la jornada máxima bajará inicialmente a 42 horas semanales.

Posteriormente, en un plazo de 12 meses, quedará fijada de forma definitiva en 40 horas. La reforma mantiene el límite de ocho horas diarias de trabajo y preserva acuerdos colectivos especiales para sectores considerados esenciales, como salud, seguridad, transporte y servicios urbanos.

La aprobación en Brasil ocurre en medio de una tendencia regional hacia la reducción del tiempo de trabajo.

Países como México, Chile y España también impulsan reformas similares para disminuir las horas laborales semanales sin afectar los salarios. Este nuevo modelo busca equilibrar productividad y bienestar social en un contexto de transformación del mercado laboral mundial.