Aguacate mexicano deberá acreditar seguridad social de trabajadores para poder exportarse
Ciudad de México – Las exportaciones mexicanas de aguacate deberán acreditar el cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social mediante un Certificado Laboral para la Agroexportación (CLA), mecanismo que comenzó su programa piloto en septiembre de 2026 y que busca que los trabajadores que participan en la cadena productiva estén incorporados al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
La medida fue impulsada por el gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo y quedó establecida legalmente mediante una reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de mayo de 2026.
El nuevo artículo 283 Quáter de la Ley Federal del Trabajo faculta a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para expedir certificados que acrediten el cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social.
El 15 de septiembre de 2026, la STPS publicó el acuerdo que incorporó formalmente al aguacate al esquema. Dos días después comenzó el registro del programa piloto en la plataforma VELAGRO, disponible inicialmente para los exportadores de este producto.
El mecanismo contempla una relación entre el volumen de producto exportado y la cantidad de trabajadores que deben formar parte de la cadena laboral formal.
La presidenta explicó previamente que, por cada determinada cantidad de cajas exportadas, deberá acreditarse la mano de obra correspondiente con seguridad social.
Sin embargo, la aplicación será progresiva. El acuerdo establece que, entre enero y abril de 2027, el porcentaje mínimo de participantes de la cadena de valor con registro patronal ante el IMSS aumentará de 25 a 100 por ciento.
Posteriormente, durante 2027, se incrementará gradualmente el llamado factor técnico hasta alcanzar el 100 por ciento. El régimen permanente comenzará formalmente en febrero de 2028.
El objetivo oficial es combatir la informalidad laboral en el campo y garantizar que las personas trabajadoras agrícolas tengan acceso a seguridad social. La STPS ha señalado que el certificado también busca dar trazabilidad a las cadenas de producción destinadas a mercados internacionales.
La política incluye además un componente ambiental. El gobierno federal trabaja en un certificado para acreditar que los productos agroexportadores no provengan de zonas deforestadas.
En el caso del aguacate, la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Semarnat) informó que las exportaciones deberán contar con una certificación de libre deforestación.
Sheinbaum ha señalado que estos certificados no forman parte de las negociaciones del T-MEC, sino de una política nacional para fortalecer las condiciones laborales y ambientales de las cadenas agroexportadoras. El mecanismo, que inició con el aguacate, está previsto para extenderse posteriormente a otros productos agrícolas.
Aguacate mexicano deberá acreditar seguridad social de trabajadores para poder exportarse
Ciudad de México – Las exportaciones mexicanas de aguacate deberán acreditar el cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social mediante un Certificado Laboral para la Agroexportación (CLA), mecanismo que comenzó su programa piloto en septiembre de 2026 y que busca que los trabajadores que participan en la cadena productiva estén incorporados al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
La medida fue impulsada por el gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo y quedó establecida legalmente mediante una reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de mayo de 2026.
El nuevo artículo 283 Quáter de la Ley Federal del Trabajo faculta a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para expedir certificados que acrediten el cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social.
El 15 de septiembre de 2026, la STPS publicó el acuerdo que incorporó formalmente al aguacate al esquema. Dos días después comenzó el registro del programa piloto en la plataforma VELAGRO, disponible inicialmente para los exportadores de este producto.
El mecanismo contempla una relación entre el volumen de producto exportado y la cantidad de trabajadores que deben formar parte de la cadena laboral formal.
La presidenta explicó previamente que, por cada determinada cantidad de cajas exportadas, deberá acreditarse la mano de obra correspondiente con seguridad social.
Sin embargo, la aplicación será progresiva. El acuerdo establece que, entre enero y abril de 2027, el porcentaje mínimo de participantes de la cadena de valor con registro patronal ante el IMSS aumentará de 25 a 100 por ciento.
Posteriormente, durante 2027, se incrementará gradualmente el llamado factor técnico hasta alcanzar el 100 por ciento. El régimen permanente comenzará formalmente en febrero de 2028.
El objetivo oficial es combatir la informalidad laboral en el campo y garantizar que las personas trabajadoras agrícolas tengan acceso a seguridad social. La STPS ha señalado que el certificado también busca dar trazabilidad a las cadenas de producción destinadas a mercados internacionales.
La política incluye además un componente ambiental. El gobierno federal trabaja en un certificado para acreditar que los productos agroexportadores no provengan de zonas deforestadas.
En el caso del aguacate, la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Semarnat) informó que las exportaciones deberán contar con una certificación de libre deforestación.
Sheinbaum ha señalado que estos certificados no forman parte de las negociaciones del T-MEC, sino de una política nacional para fortalecer las condiciones laborales y ambientales de las cadenas agroexportadoras. El mecanismo, que inició con el aguacate, está previsto para extenderse posteriormente a otros productos agrícolas.